临近和光集团的区间道上，三四个人不紧不慢的走在一起，潘艳萍接着电话回应道：“马上到。”
尹琳琳问道：“谁啊？”
潘艳萍挂了电话，说道：“廖晗的电话，孔经理在催，让咱们快点。”
武秀妍扶了扶鼻梁上的眼镜，不满的回应道：“催啥催。”
唐苗不屑的切了一声，说道：“球事儿多，那个王总又来这儿耍威风了，上次我没来，不照样没事儿。这次能来已经算给他面子了，他还想咋样？”
尹琳琳回应道：“就是。”
唐苗又道：“钟总说他要改职责，我看就是闲的，坐办公室的懂个锤子。”
尹琳琳说道：“嗯，一会儿我问问他，看他知不知道什么是锤子？”
几人听着这荤话笑了起来。
会议室内，王斌低声问道：“建军哥，这几个货为啥还不来呢？这要是在部队，收拾死她。”
唐建军此时还有些小兴奋，赵建才念其在制止魏军显等人的打斗中表现突出，让这两人担任母婴公司督察人员，唐建军接到电话后，心情格外的好。晚上早早的到了会议室等待，听着王斌低语，唐建军回应道：“多看少说，跟着王总好好学。”
王斌嗯了一声，又道：“这几个货是不是想给王总难堪呢？”
唐建军摆了摆手，说道：“那都不是一个级别的，不够看。”停顿了下又道：“看看是谁，咱俩记下来，回头了解了解，说不准对咱们有用。”
王斌赞成的点了点头。
台下，贺莹莹对着旁边的人急道：“这开会的人咋这么不自觉呢？昨天都通知了，到现在还没来，真是没素质！晚上回家还有事儿，这得耽误到啥时间？”
有些人还没有明白王珮话中的意思，听了贺莹莹的话，顿时醒悟过来了，也开始跟着抱怨起来。孔珊珊在台上听见众人的话，也跟着着急起来。
廖晗快步走了进来，上前对孔珊珊说道：“都打过电话了，问她们在哪儿，她们也不说，反正就说快了。”
孔珊珊哦了一声，走出门外，拿出电话联系，却是无人接听，孔珊珊有些急了，又打了两人电话，还是无人接听，
又等了一会儿，抱怨声充斥着整个会场，孔珊珊坐不住了，拿起电话走了出去。
几人刚到楼下广场，潘艳萍的手机响了起来，听着孔珊珊催促的声音，潘艳萍回应道：“到楼下了，马上上来。”
唐苗不屑的说道：“催命哩，不理她。”
潘艳萍看了看几人，说道：“还是快点走吧，让领导催，不合适。”说着快步向前走去。
唐苗撇了撇嘴，回应道：“有啥好怕哩。”
武秀妍说道：“她是刚来的，时间不长。”
唐苗又是不屑的切了一声。手机铃声又再响起，唐苗看了看来电，却是不加理会。
乔子良不时的看着手机，这公司的人扯什么淡呢，都这个时间点了还不来，一个鸟店长架子比老子都大，摆他妈什么谱呢。不行，自己已经入职了，得尽快发声。
孔珊珊拨打着几人的电话，但都没有应答，不禁气恼起来。潘艳萍进了公司，孔珊珊看到了，急道：“快点，快点。”
潘艳萍紧走两步，进了会议室。
王珮看了看时间，快八点十五分，孔珊珊在台上坐下，王珮问道：“到齐了吗？”
孔珊珊低声道：“还有两人未到，电话联系不上。”
王珮嗯了一声，侧脸对叶昭道：“开始吧。”
孔珊珊有些尴尬，这些店长们真是目无纪律，集团昨日刚下达的处罚通告，怎么就引不起这些人的警惕呢！王珮这人表面温和，行事上却很强硬，这几个人到现在未到，让王珮怎么看自己？
叶昭拿过话筒拍了拍说道：“大家静一下，还有两人未到，为了不过多占用大家时间，会议现在开始，请大家把手机关机或者调成静音，注意会场纪律，现在由王总讲话。”下面响起了一阵稀疏的掌声。
王珮说道：“大家晚上好，说起来我这是第三次面对大家了，这次召集大家开会，目的是要解决公司存在的一些问题，主题就两个，整顿作风、确定职责。”
“为什么要整顿作风呢？前几天有个视频在社会上流传，给公司带来了很大的不良影响，业绩下滑、大家收入受损失是在所难免了，我想这是大家都不愿意的事情，问题既然已经出了，影响到了所有人的腰包，那我们就要解决它。下面先有叶经理宣读一份文件。”看書喇
叶昭清了清嗓子说道：“经公司决定，给予店员张玉辞退处分，并追究张玉带给公司的名誉损失，即日生效。为防止以后再发生这种情况，店长承担连带责任，出现三次，相关店店长撤职，并追究给公司带来的名誉损失。”
众人尚在消化通告的内容，乔子良突然大声说道：“以后开会，谁来晚了，站到前面来，晚到多长时间就站多长时间。”
众人顺着他的目光向后看去，唐苗、武秀妍、尹琳琳正从后门溜了进来，感受着众人的目光，顿时不自在起来。
王珮不防他突然发话，这乔子良怎么不按套路出牌，不过这样也好，他自己往下跳，省了不少事儿。
叶昭看了看王珮，两人对了个眼神，叶昭心中微动，对着众人说道：“给大家介绍下，这是集团新任行政经理乔子良。”然后又侧头看向乔子良道：“你继续。”
王珮在心里微微一笑。
乔子良听着叶昭让自己继续，酝酿着话语说道：“开会的事情据我所知是昨天就通知下去了，那为什么还有人迟到？”
“后面刚来那几个，你们说一说。”
武秀妍低声嘀咕道：“有病吧。”
几人都低着头恍若未听到一般，乔子良脸色阴沉了下来，大声说道：“后边刚迟到那几个，来，你们说说。”
众人的目光又看了过来，潘艳萍无奈的说道：“店里有事……”
乔子良打断了她的话道：“站起来说。”
众目注视下，潘艳萍不情不愿的站了起来，说道：“店里有事……”
唐苗低声嘀咕着：“哪儿来的傻逼？”
武秀妍回应道：“集团来的。”
潘艳萍听到了这话，忍不住笑了起来。
乔子良沉着脸诘问道：“你还笑哩？咋？迟到了光荣？”
潘艳萍赶忙说道：“不是，脸抽筋了。我们店里有事儿，所以来晚了。”
乔子良指了指台下的众人，说道：“就你店里有事儿，她们店里就没事儿了？！你迟到15分钟，大家等你15分钟，你的时间是时间，别人的时间都不是时间？”
乔子良巡视着全场，见黄菲看向自己，顿时威严的说道：“国有国法，家有家规，这次迟到的人行政部按制度处罚，下次开会再有人迟到，到前面来露露脸，迟到多少时间你站多少时间。”
王珮听着乔子良发话，眼底里有了一抹笑意，这乔子良急于表现、做法刚直，简直就是神助攻。
台下，唐苗看着乔子良，低声骂道：“你妈，这人有病。”
乔子良停顿了下，侧脸对着叶昭说道：“先说这儿吧，请王总讲话。”
叶昭嗯了一声，面向众人道：“会议继续进行。”
王珮清了清嗓子说道：“我们言归正传，刚才叶经理宣读了一份处罚通告，大家都听的很明白了。集团对于损害公司利益、损害大家利益的行为绝不容忍。”
“我们是服务机构，是用产品加服务来换取利润的，如果我们没有服务就只剩下产品了，那还不如开个无人售货店或者网上卖货，那大家怎么办？”
“那些跟顾客态度恶劣的员工，显然是不把大家的利益放在眼里，这是在砸我们大家的饭碗，各级管理者对于这种随心所欲的行为和对服务的重要性要有清醒的认识。”
“客户为什么会选择在我们门店买货，是价格便宜、产品质量好、还是服务态度好？我想还是服务态度至关重要，客户对店员的态度不满意，会持续的照顾我们的业绩吗？没有利润，各位的工资从哪里来？我们很多员工在努力的付出，不能因为个别人的行为抹掉了我们的辛劳。”
“所以对待这个问题，集团绝不手软。”
台下，陈珍高高举手，王珮朝她扬了扬头，示意她说话。
陈珍说道：“王总，你刚才说态度问题，我想问问为啥不把向东开除？凭啥给我处罚？”
王珮没想到她在此时放炮，叶昭插话道：“你们的事儿不在这儿说，开会主题与这无关。”
陈珍反驳道：“咋没关？我就是要问问，这不公平。”
叶昭微微蹙眉，王珮看了眼叶昭，抬手阻止了叶昭的发话，说道：“你觉得不公平，敢于直言，这很好，借此我说一说。”
王珮起身在白板上写下了一个邮箱地址，说道：“这是行政部的邮箱，大家在工作中觉得有什么事情不公平，可以向这个邮箱反馈，无论事情太小，都可以反馈，这个邮箱由行政乔经理亲自负责，各相关部门协同处理，我每天都会看。”
乔子良用力的点了点头，王珮又对孔珊珊说道：“下去你发通告，告诉母婴公司所有人。”
孔珊珊答应着。
叶昭心中一动，高明！王珮一个邮箱就让乔子良深陷其中。叶昭侧脸看向乔子良，见他的神情虽然故作威严，但面部透着几分欢喜，不由得微微笑了。
王珮说道：“陈店长，你觉得委屈，你有没有参与打架？”
“他到我们店里闹事，是他先骂人，先动手，我才动手的。”
“你动手了，按制度要不要处罚？”
陈珍急道：“他先动的手。”
“他动手已经给予了处罚，你呢？”
“那我不管，就不应该处罚我，我是正当防卫，他要不是跑的快，我扎死他。”
在场众人忍不住笑了，黄菲心中嘀咕道：“跟她废什么话啊，胡搅蛮缠嘛！”
王珮微微一笑，说道：“陈店长，你们写的举报信我看了，结合近期发生的事情，公司按规章制度对向经理做出了严惩，现在你要求开除向经理，我想问问你，如果向经理也反映你很多问题，加上你打架的事情，是不是也开除？”
陈珍顿时愣住了，自家事儿自家清楚，行为上平时大错没有，小的事儿还是有的，业绩上不达标的事情还是不少的，如果向东真要反馈，那自己该怎么办？
陈珍心中权衡着利害关系，心中却是忍不下这口气，大声说道：“我就是觉得不公平。”
王珮面无表情的说道：“我希望你不要意气用事。”
陈珍叫道：“我认为我没错，大不了不干了。”
邻座的蒋青池不满的说道：“你干啥啊？那么大人了还打架，还不能处罚了？”
陈珍叫道：“有你啥事？要你管！”
蒋青池正待反驳，王珮说道：“从现在开始，蒋青池调任旗舰店店长，蒋青池所在门店由俞君如担任店长。”
蒋青池愣了下，没想到是这种结果，自己以前为俞君如的事情追着王珮要结果，原来他一直记在心里。
蒋青池回应道：“收到，谢谢王总。”
室内鸦雀无声，谁也没料到王珮举手之间就做了这样的安排，陈珍是资深员工，没想到他说换就换。
陈珍胸脯间急剧的起伏起来，眼眶中慢慢有了泪水，盯着王珮狠狠的看了起来，王珮宛如未见，看了看本子上的讲话要点，说道：“继续开会。”
“刚才我说了，我们不希望个别人的问题影响到大家的饭碗，整顿作风是接下来的重点工作，望母婴公司的各级管理者要引起足够的重视。”
陈珍愤然离开座位，忍着眼中的泪水向外奔去。众人听着王珮讲话，却都斜眼看向陈珍。
“连着两个月来，母婴公司的总体业绩出现了大幅下滑，公司不满意，你们个人也不满意，这里面的原因很多，此次我召开会议的目的就是要找出这些原因，大家群策群力来解决问题，请大家认真对待。”